Gouvernance territoriale et managériale avec Cesam Formation
Ce séminaire permettra aux Présidents de CME et aux Présidents de CMG et aux professionnels de ces instances d’approfondir leurs connaissances dans la gouvernance territoriale, le management, la démarche de certification V2020, la médiation et la gestion des conflits.
Public
PCME/PCMG et les professionnels CME/CMG.
Dates de session
La Coopération. Modèle déposé sous le numéro 2021-08-0059.
AXE 1 GOUVERNANCE TERRITORIALE ET MANAGERIALE
Ce module de 2 jours vise à présenter un tour d’horizon des nouveaux textes et de l’impact sur le terrain.
OBJECTIFS :
Se former à la compréhension des nouveaux textes qui favorisent la mise en place du projet médical d’établissement PCME et du projet médical partagé PCMG, et également de la qualité de vie au travail.
COMPETENCES ACQUISES A LA FIN DE LA FORMATION :
VALIDATION :
Un questionnaire sera remis à la fin de ce premier axe, il sera traité en direct,
Analyse et consolidation des connaissances
Apports supplémentaires pour une totale compréhension pour le terrain et sur le comment faire
ANIMATEUR REFERENT : Président CME – CMG
AXE 2 MANAGER PAR UNE COOPERATION A TOUS LES NIVEAUX INSCRITE DANS LA REALITE QUOTIDIENNE
Ce module de 2 jours permet l’appropriation d’une méthode managériale pragmatique, utilisable directement.
OBJECTIFS :
Accompagner le changement en donnant du sens aux professionnels.
COMPETENCES ACQUISES A LA FIN DE LA FORMATION :
Chef de service et cadre de santé associés dans un dialogue interne vis-à-vis de la hiérarchie et des corps médicaux et paramédicaux.
VALIDATION :
ANIMATRICE REFERENTE : CLAIRE DA DALT – Sociologue et Directrice de CESAM FORMATION.
AXE 3 LA DEMARCHE DE CERTIFICATION V2020
Ce module de 2 jours vise à présenter un tour d’horizon général pour se positionner dans la démarche.
Des modules complémentaires « pour aller plus loin » peuvent être proposer :
OBJECTIFS :
Participer à la mise en œuvre les nouvelles modalités de la certification V2020.
Accompagner le changement indispensable au pilotage de la démarche qualité et de la gestion des risques.
COMPETENCES ACQUISES A LA FIN DE LA FORMATION :
VALIDATION :
ANIMATRICE REFERENTE : CHANTAL LE GOFF – Directrice des soins, médiateure professionnelle et gestion des conflits.
AXE 4 LA MEDIATION ET LE REGLEMENT DES CONFLITS
Ce module de 3 jours permet de s’approprier les éléments fondamentaux de la médiation et de la résolution de conflits.
OBJECTIFS :
Se former à la pratique de la médiation professionnelle applicable dans différents domaines (entreprises, institutions, famille, secteur sanitaire et social, voisinage …).
Acquérir les méthodes et techniques de résolution des conflits.
Organiser une médiation.
COMPETENCES ACQUISES A LA FIN DE LA FORMATION :
VALIDATION :
ANIMATRICE REFERENTE : CHANTAL LE GOFF – Directrice des soins, médiateure professionnelle et gestion des conflits.
